Ihre Mitarbeitersuche gestaltet sich zunehmend schwieriger? Herzlichen Glückwunsch, da sind Sie in guter Gesellschaft!
Der demographische Wandel verstärkt den Fachkräftemangel in jeder Branche. Selbst geeignete Mitarbeiter zu finden ist aufwendig und zeitintensiv.
Zeit, die wir für Sie sparen möchten.
Aber es ist nicht nur die Zeitersparnis, die Unternehmen dazu veranlasst die Mitarbeitersuche professionellen Partnern zu überlassen – es sind auch unsere Möglichkeiten, wir machen ja sonst nichts anderes.
Lassen Sie sich von unserer Erfahrung, dem technischen Knowhow und unserem Netzwerk überzeugen – wir finden Ihre Mitarbeiter!
Im heutigen Bewerbermarkt ist es nicht mehr erfolgreich Mitarbeiter über Annoncen zu suchen und darauf zu warten, dass sich jemand meldet. Wir suchen aktiv für Sie neue Mitarbeiter, die latent wechselbereit sind, aber den ersten Schritt der Eigeninitiative noch nicht vollzogen haben.
Dabei stehen Ihnen drei Wege zur Verfügung:
Indirekte, aktive Suche:
Lässt Ihr Bewerberprofil einen größeren Pool zu, suchen wir aktiv, jedoch nicht mehr mit sofortiger persönlicher Ansprache.
Hierzu verfügen wir über etliche Tools, die in sozialen Medien unterbewusst wechselbereite, zukünftige Mitarbeiter ansprechen, die den Schritt der eigenen Suche noch nicht gegangen sind und bei unserem Angebot zum Nachdenken bewegt werden.
Direkte, aktive Suche:
Dafür nutzen wir die Direktansprache nach Ihrem Kandidatenprofil. Je genauer die Beschreibung, desto kleiner der Bewerbermarkt.
Wir kontaktieren Kandidaten sofort persönlich, kompetent und diplomatisch und ergründen Ihre Wechselbereitschaf
Suche im Ausland:
Wir verfügen über ein breites Netzwerk im europäischen Ausland und suchen auch hier für unsere Kunden nach entsprechendem Personal.